|
Стаття 18. Поширення колективного договору на
всіх працівників
Положення колективногодоговору поширюються на всіх працівників підприємства, установи, організаціїнезалежно від того, чи є вони членами професійної спілки, і є обов'язковими якдля власника або уповноваженого ним органу, так і для працівників підприємства,установи, організації.
НАУКОВО-ПРАКТИЧНИЙ КОМЕНТАР
до статті 18 Кодексу законівпро працю України
1. Закон не допускаєукладення на підприємствах кількох колективних договорів, яким бидиференційованим не був трудовий колектив, у тому числі і за критеріємвласності. Якщо трудовий колектив - єдиний, а колективний договір - один,природним є поширення колективного договору на всіх працівників підприємства.Справедливо розглядаючи колективний договір як локальний нормативний акт, законоголошує його обов'язковим як для працівників, так і для власника. Визнанняколективного договору обов'язковим для всіх працівників (в тому числі і для тих,що не приймали участі в зборах трудового колективу, на яких було схваленоколективний договір) не суперечить інтересам працівників, оскільки умовиколективного договору не можуть покладати на працівників які-небудь обтяження надодаток до закону й угод (погіршувати становище працівників порівняно ззаконодавством).
2. Стаття, щокоментується, не виключає укладення окремих колективних договорів між власникомта найманими працівниками філій або інших відокремлених структурних підрозділівпідприємств.
Науково-практичний коментар
станом на 01.10.2007 р.
|